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Genuss Harmonie Holding Gmbh Jobs und Stellenangebote

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Zum Unternehmensprofil von Genuss Harmonie Holding Gmbh

Diese Genuss Harmonie Holding Gmbh Jobs wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Souschef (m/w/d)

Genuss & Harmonie Holding GmbH | Stuttgart

Als erfahrener Souschef mit abgeschlossener Berufsausbildung als Koch und mehrjähriger Berufs- und Führungserfahrung suchen wir Sie für unseren Dienstsitz in Stuttgart. In Vollzeit (Mo. 06:30-15:30 Uhr mit Sonderveranstaltungen nach frühzeitiger Absprache) werden Sie die Vertretung des Küchenleiters in seiner Abwesenheit übernehmen und raffinierte Gerichte selbstständig produzieren. Außerdem unterstützen Sie den Küchenleiter bei administrativen Tätigkeiten und bereiten moderne Gerichte mit hochwertigen Zutaten zu. Ihre Aufgaben umfassen auch die Mitarbeit bei der Essensausgabe mit teilweisem Frontcooking vor unseren Gästen sowie die Beratung der Gäste und aktiver Verkauf am Counter. Dabei ist eine Reinigung des Arbeitsplatzes nach internen Hygienestandards selbstverständlich. Eine Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch, Spaß am Umgang mit Lebensmitteln und Kreativität für abwechslungsreiche Produktionen werden vorausgesetzt. Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung ist wünschenswert. Sie sollten leistungsbereit, flexibel und voller Leidenschaft für Ihre Profession sein. Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten sowie sehr gute Umgangsformen und Freude am Gästekontakt sind ebenfalls wichtige Qualifikationen. Englisch- und PC-Kenntnisse sind von Vorteil.

Mitarbeiter (*) Spülküche in Teilzeit 20h

Genuss & Harmonie Holding GmbH | Wuppertal

Wir suchen Mitarbeiter (*) für die Spülküche in Teilzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 20 Stunden. Der Dienstsitz befindet sich in Wuppertal und die Arbeitszeiten sind von Montag 10:00 Uhr bis 14:00 Uhr. Die Job-Nummer für diese Stelle lautet 4203-23-6123. Für diese Position sind Erfahrungen in der Arbeit mit Spülstraßen oder in der Reinigung von Vorteil. Gute Deutschkenntnisse sowie Zuverlässigkeit und Gastfreundlichkeit sind ebenfalls erwünscht. Zu den Aufgaben gehören die Tätigkeiten am Spülbecken sowie das Aufräumen und Reinigen des Arbeitsplatzes. Wir sind ein Team und unterstützen uns gegenseitig in der Essensausgabe, im Service und in der Spülküche. Als Mitarbeiter bei uns erwarten Sie ein unbefristeter Arbeitsvertrag, eine faire Vergütung mit Zuschlägen, kostenlose Mitarbeiterverpflegung sowie ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Wir bieten außerdem Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern, sind ein hundertprozentiges Familienunternehmen mit Tradition und bieten geregelte Arbeitszeiten mit freien Wochenenden/Feiertagen und ohne Teildienst. Darüber hinaus haben Sie exzellente Entwicklungsmöglichkeiten, da wir unsere Mitarbeiter fordern und fördern.

Gastronomieleiter (*)

Genuss & Harmonie Holding GmbH | Luxemburg

Als erfahrener Gastronomieleiter in Luxemburg (*), sollten Sie über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Koch mit erstklassigen Fertigkeiten verfügen. Zusatzqualifikationen wie eine Ausbildung als Küchenmeister oder im kaufmännischen Bereich, zum Beispiel als Hotelbetriebswirt, sind von Vorteil. Zudem ist Berufserfahrung in der Hotellerie/Gastronomie bzw. Gemeinschaftsverpflegung wünschenswert. Sie sollten über ausgezeichnete Umgangsformen, Kommunikationsstärke und ein überzeugendes Auftreten verfügen. Leistungsbereitschaft, Kunden- und Serviceorientierung sowie Leidenschaft für Ihren Beruf sind weitere wichtige Eigenschaften. Gute Anwenderkenntnisse in den MS Office-Programmen (Excel, Word) werden vorausgesetzt. Ihre Aufgaben umfassen das aktive Mitkochen und Ausgeben der täglich frischen Speisen sowie das operative Küchenmanagement. Sie sind verantwortlich für die Speisenplanung und -zubereitung und stellen sicher, dass höchste Hygienestandards eingehalten werden. Des Weiteren führen Sie das gesamte Gastronomieteam, treffen Personalauswahlentscheidungen und stimmen sich regelmäßig mit dem Kundenansprechpartner und Ihrem Vorgesetzten ab.

F&B Assistent (*) - Freie Wochenenden

Genuss & Harmonie Holding GmbH | Denklingen

Wir suchen Sie als F&B Assistent (*), um unseren Gästen ein unvergessliches kulinarisches Erlebnis zu bieten. Freuen Sie sich auf freie Wochenenden und einen Dienstsitz in Denklingen. In Vollzeit erwartet Sie ein abwechslungsreicher Job (Mo. zwischen 06:00 und 16:00 Uhr). Sie bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Gastronomie/Hotellerie und Berufspraxis in einem vergleichbaren Aufgabengebiet mit. Flexibilität, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Organisationstalent zeichnen Sie aus. Ein souveränes und sympathisches Auftreten ist für Sie selbstverständlich. Sie verfügen über Kenntnisse in MS Office und haben eine hohe Leistungsbereitschaft sowie viel Leidenschaft für Ihren Beruf. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. Ihre Hauptaufgaben umfassen die enge Zusammenarbeit mit unseren Gastronomie- und Küchenleitern auf administrativer und operativer Ebene. Sie unterstützen bei der Dienstplanpflege, dem Monatsabschluss und der Inventur. Zudem kümmern Sie sich um die Datenbankpflege und erstellen verschiedene Reportings. Bei Bedarf unterstützen Sie auch im Servicebereich und vertreten den Konferenzservice.

HR Manager (*)

Genuss & Harmonie Holding GmbH | Mannheim

Als Familiengeführter Contract-Caterer aus Leidenschaft überzeugen wir seit dem ersten Tag mit gesunden und frischen Speisen in rund 150 Betriebsrestaurants und Seniorenheimen. In unserer Zentrale in Mannheim suchen wir einen Personalreferenten (*), der in einem sympathischen, wertgeschätzten Team arbeiten möchte. Der Dienstsitz befindet sich in Mannheim und die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen (Job-Nummer: 6800-23-6204). Voraussetzungen dafür sind eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal, Arbeitsrecht oder Vergleichbares. Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent oder HR Business Partner sowie Kenntnisse in Arbeitsrecht, Tarifrecht, Sozialversicherungsrecht und Betriebsverfassung sind erforderlich. Gute EDV-Kenntnisse (insbesondere MS Office und Outlook), schnelle Auffassungsgabe, Hands-on-Mentalität, eigenverantwortliches und zuverlässiges Arbeiten sowie ein überzeugendes und integeres Auftreten werden ebenfalls vorausgesetzt. Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität runden das Anforderungsprofil ab.